各用人單位請注意！成都市2022年度按比例安排殘疾人就業(yè)審核認定工作現(xiàn)已開始！那么，哪些單位需要認定？如何認定？怎么計算殘保金？

政策依據(jù)：

《殘疾人保障法》《殘疾人就業(yè)條例》《四川省財政廳 國家稅務總局四川省稅務局 四川省殘疾人聯(lián)合會關(guān)于印發(fā)＜四川省殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實施辦法＞的通知》（川財規(guī)[2021]5號） 《成都市財政局 國家稅務總局成都市稅務局 成都市殘疾人聯(lián)合會關(guān)于印發(fā)＜成都市殘疾人就業(yè)保障金征收使用管理實施細則＞的通知》（成財規(guī)[2021]1號）等規(guī)定。

審核對象：

成都市內(nèi)2022年度安排有殘疾人就業(yè)的各級國家機關(guān)、社會團體、企業(yè)事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位（以下簡稱用人單位）。

審核時間：

2023年3月6日至10月31日

繳費時間：

2023年7月1日至12月31日

審核方式：

1. 網(wǎng)上申報：用人單位通過登錄四川政務服務網(wǎng)（www.sczwfw.gov.cn），進入稅務登記地殘聯(lián)服務網(wǎng)頁，選擇“全國殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證”選項，然后點擊在線申請進行申報。

2. 窗口申報：用人單位按稅務登記地殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)要求，持相關(guān)材料到殘疾人就業(yè)服務機構(gòu)申報窗口進行申報。

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常見問題

1.哪些單位應繳納殘疾人就業(yè)保障金？

未安排殘疾人就業(yè)或者安排殘疾人就業(yè)比例未達到本單位在職職工總數(shù)的用人單位，應按規(guī)定繳納殘疾人就業(yè)保障金（以下簡稱殘保金）。1.6%

2.用人單位應繳納的殘保金標準如何計算？

殘保金按用人單位上年度未按規(guī)定安排殘疾人就業(yè)的人數(shù)和用人單位上年在職職工平均工資計算繳納，計算公式如下：

殘保金年繳納額=（上年度用人單位在職職工人數(shù)×1.6%-上年用人單位實際安排的殘疾人就業(yè)人數(shù)）×上年度用人單位在職職工年平均工資。

3.用人單位在職職工人數(shù)如何計算？

是指用人單位在編人員或依法與用人單位簽訂1年以上（含）勞動合同（服務協(xié)議）的人員數(shù)，季節(jié)性用工應當折算為年平均用工人數(shù)。

4.用人單位在職職工年平均工資的計算口徑如何確定？

按國家統(tǒng)計局關(guān)于工資總額組成的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若用人單位無法確定上年在職職工工資總額的，按照當?shù)厣夏晟鐣骄べY核定征收殘保金。社會平均工資的口徑為當?shù)爻擎?zhèn)私營單位和非私營單位就業(yè)人員加權(quán)平均工資。

5.已經(jīng)安置殘疾人就業(yè)的用人單位如何認定？

已經(jīng)安置殘疾人就業(yè)的用人單位，依法享受殘保金抵扣(減免)。用人單位在規(guī)定時間內(nèi)，登錄，通過“”，申報本單位的殘疾人用工情況，殘聯(lián)機構(gòu)審核確認后將相關(guān)數(shù)據(jù)推送給稅務部門，作為用人單位申請殘保金抵扣（免征）的依據(jù)。未在規(guī)定時間申報的，視為未安排殘疾人就業(yè)。四川政務服務網(wǎng)全國殘疾人按比例就業(yè)情況聯(lián)網(wǎng)認證系統(tǒng)

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+，由稅務機關(guān)按規(guī)定征收殘疾人就業(yè)保障金；未安排有殘疾人就業(yè)的，可直接向稅務機關(guān)申報繳納殘疾人就業(yè)保障金；填報相關(guān)信息，并保證提供的材料，申報材料需加蓋本單位公章；。

其他說明

1.年度安排有殘疾人就業(yè)的用人單位如在規(guī)定時限未申報的，視為未安排殘疾人就業(yè)

2.用人單位應如實真實有效

3.用人單位申報通過后，可在承諾辦結(jié)日前隨時登錄年審系統(tǒng)，獲取告知信息、了解辦理狀態(tài)。已辦結(jié)的，可以下載打印電子認定書